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El Registro de jornada

Según publica el diario El País en su edición de fecha 28 de agosto de 2019, las horas extra pagadas han caído un 19 % tras la entrada en vigor del registro de jornada obligatorio. Parece que las cosas van por buen camino. Lo primero que debemos conocer es que el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, se aplica a la totalidad de trabajadores, al margen de su categoría